Da oggi anche il Centro per le Famiglie del Comune di Sorso ha il suo profilo Instagram: centro.famiglie_sorso
Seguitelo per restare aggiornat3 sulle attività e i servizi del Centro 😉
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Il Pride si avvicina e domani saremo presenti al Pride Village per diffondere tutte le informazioni sul progetto “Free.Da-Liberə dalla violenza”!
Cercate Beatrice e Sabrina, le operatrici di Porta Aperta che saranno presenti con uno stand in cui:
– vi parleranno del progetto “Free.Da” e del servizio antiviolenza “Progetto Aurora” di Sassari e del CAV del Marghine (Macomer) che sono il cuore del nostro progetto
– vi consegneranno la “Carta Free.Da” che indica i principali servizi antiviolenza attivi nelle province di Sassari e di Nuoro, attivi nel contrasto della violenza sulle donne, nel supporto aə loro figlə minori vittime di violenza assistita, nel sostegno alle vittime di discriminazione di genere e alle vittime di tratta
– se lo vorrete, vi daranno anche l’adesivo “Free.Da” da mostrare nei vostri negozi, palestre e attività: contribuirete a diffondere il messaggio “Non sei sola. Uscire dalla violenza si può” col numero 1522
..le riconoscerete dal cartellino col logo di Free.Da?
Vi aspettiamo domani, venerdì 27 giugno, dalle ore 17.30, al Villagio Pride presso i Giardini Pubblici di Via Tavolara – Sassari
* Per conoscere il progetto “Free.Da-Liberə dalla violenza”, visita il blog https://www.esperienzeconilsud.it/freeda/ e le pagine social di Porta Aperta e dei nostri partner 😉
Siamo anche su Instagram!
Cerca “porta.aperta_onlus” e resta aggiornato sugli eventi, i servizi e i progetti di Porta Aperta 😉
Il 1 giugno è stato dato il via ai nuovi interventi che andranno a potenziare il servizio antiviolenza “Progetto Aurora”, frutto della co-progettazione tra il PLUS di Sassari, Porto Torres, Sorso e Stintino e la nostra cooperativa che gestisce il servizio dal 2008.
Sono stati stanziati 812.000 euro per un piano di intervento di due anni che vedrà:
Leggi l’articolo de La Nuova Sardegna del 21/06/2025 a questo link: https://www.lanuovasardegna.it/sassari/cronaca/2025/06/21/news/un-milione-in-due-anni-per-le-vittime-di-violenza-si-del-comune-alle-annualita-2025-26-del-progetto-aurora-1.100724949
Si avvisa che le pagine Facebook della cooperativa, “Porta Aperta-Cooperativa Sociale Onlus” – “Centro per le Famiglie del Comune di Sorso” – “Red Flag-European Project” – al momento sono sospese.
Ci scusiamo per il disagio e vi invitiamo a visitare il sito e le altre pagine social di Porta Aperta per tenervi costantemente aggiornati.
Anche Porta Aperta aderisce al Sardegna Pride 2025-Corpi in rivolta!
Lo sosteniamo con una donazione e lo costruiamo, insieme con le altre associazioni ed enti del territorio, partecipando con un nostro banchetto al Pride Village (Giardini Pubblici di Sassari, 26-28 giugno)
Ci troverete venerdì 27 giugno dalle ore 17.30.
Le nostre educatrici, Beatrice D’Elia e Sabrina Serra, vi daranno tutte le info sul servizio antiviolenza “Progetto Aurora” di Sassari e sul progetto “Free.Da-Liberə dalla violenza”, finanziato dalla Fondazione CON IL SUD e finalizzato alla prevenzione e al contrasto di qualsiasi forma di violenza di genere, in cui è partner anche il Movimento Omosessuale Sardo.
Potrete consultare e portare con voi:
Vi aspettiamo al Sardegna Pride!

* Per conoscere il progetto “Free.Da-Liberə dalla violenza”, visita il blog https://www.esperienzeconilsud.it/freeda/
** Progetto Aurora è il servizio antiviolenza gestito da Porta Aperta per il PLUS di Sassari, Porto Torres, Sorso e Stintino. Si compone di un Centro Antiviolenza (CAV) e di una Casa di Accoglienza per donne vittime di violenza e ə loro figlə minori.
Oggi si svolge la formazione sulla sicurezza sul lavoro per le donne in carico al servizio antiviolenza “Progetto Aurora” di Sassari.
Il percorso si tiene negli spazi messi a disposizione gratuitamente dal Comune di Sassari e si sviluppa in una sola giornata con due tipologie di corsi:
– il corso di formazione generale: fornisce le basi sulla prevenzione e protezione dai rischi lavorativi e costituisce un obbligo per tutti i lavoratori nonché un prerequisito per la formazione specifica che varia in base al livello di rischio dell’attività svolta;
– il corso di formazione specifica rischio basso, disciplinato dall’Art. 37, comma 1, lettera a) del D.Lgs. 81/08, correttivo D. Lgs. 106/09 e dall’Accordo Stato-Regioni n. 59/CSR del 17/04/2025. Questo corso è rivolto a tutti i lavoratori che operano in aziende classificate a rischio basso, come ad es. alberghi e ristoranti, supermercati, negozi e rivendite, aziende informatiche ecc.
Entrambi i corsi durano 4 ore ciascuno e hanno validità 5 anni. Questo comporta, per ciascuna beneficiaria del corso, portare con sé un attestato di formazione che la rende più consapevole sui rischi di lavoro, prevenzione, diritti e doveri relativi, e che ne potrebbe agevolare l’assunzione in quanto il costo viene assunto dal progetto e non dalla futura azienda.
I benefici di questa formazione sono molteplici anche per le aziende stesse: riducendo il rischio di infortuni, si evitano spese mediche e riabilitative, indennizzi nonché la perdita di produttività, la diminuzione della motivazione dei dipendenti, i danni all’immagine aziendale e l’aumento dei premi assicurativi.
Per questo, assumere una persona già formata è un plus per qualsiasi impresa.
Anche questa tipologia di formazione viene svolta dal partner Sol.Co, tramite il dott. Andrea Lias, docente istruttore con esperienza decennale in materia di igiene e sicurezza nei luoghi di lavoro.
Dieci delle beneficiarie che stanno svolgendo i corsi accederanno, poi, ai tirocini di inserimento socio-lavorativo per i quali molte aziende sono state già individuate.
..ma di questo vi racconteremo a breve ????
Per saperne di più, seguite il progetto Free.Da sul blog https://www.esperienzeconilsud.it/freeda/ , i siti web e le pagine social dei partner 🙂
Partnership: Porta Aperta (capofila), EduPê, Movimento Omosessuale Sardo, NOI DONNE 2005, Consorzio Sol.Co. Nuoro, ANCI Sardegna, Ordine dei Giornalisti della Sardegna, Dipartimento di Scienze Umanistiche e Sociali dell’ Università di Sassari con Centro Argino
Soggetti Collaboratori: PLUS di Sassari, Porto Torres, Sorso e Stintino ed Unione di Comuni del Marghine
* “Free.Da-Liberə dalla violenza” è il progetto multi-azione finanziato da Fondazione CON IL SUD, unico vincitore sardo del Bando per il contrasto della violenza di genere – Seconda edizione – 2021.
** Progetto Aurora è il servizio antiviolenza gestito da Porta Aperta per il PLUS di Sassari, Porto Torres, Sorso e Stintino
Oggi iniziano le Colonie Estive del Comune di Sorso, per bambinə da 6 a 11 anni e per persone con disabilità da 6 anni in su.
Il servizio si svolgerà in 3 turni da 2 settimane ciascuno:
Giornate ed Orari:
Anche quest’anno non mancheranno divertimento e apprendimento con un nuovo progetto di educazione ambientale!
Buona estate con noi 🙂
* Il servizio Colonie Estive è gestito da Porta Aperta-Cooperativa Sociale Onlus in collaborazione con Centri IN RETEVedi insight e inserzioniMetti in evidenza il postMi piaceCommentaCondividi
Cerchiamo educatore/educatrice professionale per servizio di supporto a persone in situazione di povertà estrema e senza fissa dimora
Requisiti: qualifica di educatore professionale socio-pedagogico ai sensidella normativa nazionale vigente, ovvero possesso della titolarità all’esercizio della funzione di educatore professionale ai sensi della normativa nazionale o regionale vigente
Zona di lavoro: Sorso (SS)
Impegno lavorativo: 24 ore settimanali
Per candidarsi: inviare CV datato, firmato e col consenso al trattamento dei dati personali all’e-mail della coordinatrice, dott.ssa Angela Laconi, a.laconi@portapertaonlus.it, indicando nell’Oggetto della mail: “Candidatura educatore/educatrice Sorso”
N.B. Verranno contattatə soltanti ə candidatə con i CV di interesse.
In sede di colloquio verranno fornite tutte le informazioni su servizio, orari e compensi.
Cerchiamo psicologa-psicoterapeuta per servizio di consulenza
Requisiti:
-laurea in psicologia
-specializzazione in psicoterapia
-iscrizione all’Ordine Professionale degli Psicologi/Psicologhe
-esperienza di almeno 12 mesi nell’attività di consulenza e trattamento delle problematiche legate agli effetti diretti ed indiretti della violenza di genere ed, inoltre, significativa esperienza documentabile nel recupero delle funzioni genitoriali e nel rafforzamento della relazione madre-bambinə
Zona di lavoro: Sassari
Impegno lavorativo: 11 ore settimanali
Per candidarsi: inviare CV datato, firmato e col consenso al trattamento dei dati personali all’e-mail info@portapertaonlus.it, indicando nell’Oggetto della mail: “Candidatura psicologa-psicoterapeuta”
N.B. Verranno prese contattate soltanto le candidate con i CV di interesse.
In sede di colloquio verranno fornite tutte le informazioni su servizio, orari e compensi.